Personeelsgesprek.nl is een bijzonder handig softwarepakket waarmee managers en personeelszaken veel tijd en werkdruk kunnen besparen bij het voorbereiden van personeelsgesprekken.

dinsdag 15 oktober 2013

Gastblog van Clemie van den Boorn van SPRING

Zoals wel vaker, bieden wij coaches, trainers en HRM consultants de gelegenheid om zich in ons BLOG te presenteren. Deze keer is dat Clemie van den Boom van SPRING.




WILT U OOK GEBRUIK MAKEN VAN DE TALENTEN VAN UW MEDEWERKERS?
SPRING heeft een succesvol concept voor persoonlijke vitaliteitstraining.
Dit is nu geoptimaliseerd voor toepassing binnen bedrijven.

HOE?
SPRING helpt medewerkers in beweging te komen en te blijven, op maat en betaalbaar.
Het concept is ‘Spreekuur voor mentale vitaliteit’:
Binnen bedrijf kan de medewerker:
  • -          binnenlopen tijdens spreekuur SPRING
  • -          een vraag, die hem op een bepaalt moment bezig houdt bespreken
  • -          in vertrouwen met iemand van buiten het bedrijf praten
  • -          verborgen talenten ontdekken en ontwikkelen
  • -          belemmeringen oplossen

Bovenstaande is gericht op de duurzame inzetbaarheid van medewerkers, of het nu gaat om getalenteerde medewerkers die elk bedrijf zo lang mogelijk in dienst wilt houden, of om oudere werknemers die een werkgever zo optimaal en enthousiast mogelijk wilt laten werken tot de pensioengerechtigde leeftijd. 

WIE WIL SPRING HELPEN?
Momenteel is SPRING op zoek naar een bedrijf of afdeling in Nederland met
5 tot 50 medewerkers, waar gratis een pilot gehouden kan worden om het concept te toetsen.

INTERESSE?
Neem vrijblijvend contact op met mij voor meer informatie,

 

Clemie van den Boorn                      
SPRING
Mobiel: 0031 (0)6 46427738



BEDANKT Drielingh BV, dat ik gebruik mag maken van jullie gastblog.
Zodra het concept getoetst is, kan SPRING zich gaan profileren via website en social media.

Je kunt rechtsstreeks contact met Clemie opnemen als je in jouw bedrijf de gratis pilot wilt.




Geen opmerkingen:

Een reactie plaatsen